盐城市人民政府办公室转发市总工会等部门关于提高市级劳动模范待遇意见的通知 去俄罗斯玩一趟多少钱
制定机关 | |
公布日期 | 2010.04.30 |
| 初次爬泰山有什么禁忌 施行日期 | 2010.04.30 |
| 喀什为什么留不住汉族 文号 | 盐政办发[2010]44号 |
主题类别 | 机关工作 |
效力等级 | 地方规范性文件 |
时效性 | 现行有效 |
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正文：
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盐城市人民政府办公室转发市总工会等部门关于提高市级劳动模范待遇意见的通知
（盐政办发〔2010〕44号）
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各县（市、区）人民政府，市开发区管委会，市各委、办、局，市各直属单位：
市总工会、财政局、人力资源社会保障局、民政局、农委、住房保障房产管理局《关于提高市级劳动模范待遇的意见》已经市人民政府同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。 盐城市人民政府办公室
二〇一〇年四月三十日
关于提高市级劳动模范待遇的意见
（市总工会、市财政局、市人力资源社会保障局、
霍邱天气预报市民政局、市农委、市住房保障房产管理局 2010年4月）
关心和爱护劳动模范是贯彻落实科学发展观、共建共享社会主义和谐社会的重要体现。根据《省政府办公厅转发省总工会等部门关于改善和提高企业省以上劳动模范待遇意见的通知》（苏政办发 〔2003〕103号）和《省政府办公厅转发省总工会等部门关于提高省以上劳动模范待遇意见的通知》（苏政办发〔2009〕14号）精神，结合我市实际情况，现就提 高市级劳动模范（含享受市级劳动模范待遇人员，下同）待遇提出如下意见：
一、关于发放企业市级劳动模范和农民市级劳动模范荣誉津贴问题。对企业市级离退休劳动模范和对男年满60周岁、女年满55周岁的农民市级劳动模范按月发放荣誉津贴。具体标准为：市级劳动模范每月60元。荣誉津贴不计入低保收入。所需资金由劳动模范所在的县（市、区）财政解决，同级工会发放。国有和国有控股企业市级离退休劳动模范的荣誉津贴，所需资金原则上由劳动模范所在单位解决。市直破产、改制及特别困难企业市级劳动模范的荣誉津贴，所需资金由市财政解决。享受荣誉津贴的劳动模范，由本单位提出名单，报劳动模范所在的市、县（市、区）工会、人力资源社会保障部门、财政部门认定后执行。 企业市级劳动模范从退休的当月起领取荣誉津贴；农民市级劳动模范从男年满60周岁、女年满55周岁的次月领取荣誉津贴。
已经符合发放荣誉津贴条件的劳动模范，从本意见下发的下一个月起领取荣誉津贴，以前的不予补发。
二、关于发放市级劳动模范春节慰问金问题。市级劳动模范春节慰问金标准为每人200元，所需资金由市财政解决，由劳动模范所在的市、县（市、区）工会发放。
三、关于建立市级劳动模范特殊困难帮扶资金问题。市级劳动模范特殊困难帮扶资金以每人每年1000元标准，按7％的困难面计提，所需资金纳入市当年财政预算，由市工会具体实施帮扶。
四、关于市级劳动模范基本医疗保险问题。因企业破产、改制和特别困难等原因未能进入城镇职工基本医疗保险的企业市级劳动模范，参加当地城镇职工基本医疗保险。应由用人单位缴纳的医疗保险经费，由劳动模范所在的县（市、区）财政解决。因企业破产、改制和特别困难等原因未能进入城镇职工基本医疗保险的市直企业市级劳动模范，应由用人单位缴纳的医疗保险经费，由市财政解决。享受上述待遇的劳动模范人员由同级工会提出名单，经市、县（市、区）人力资源社会保障部门核实后，由同级财政部门核拨经费。劳动模范所在单位在清欠职工医疗费用时，要优先解决拖欠劳动模范的医疗费用。
五、关于市级劳动模范就业问题。原则上企业对市级劳动模范不得无故终止或解除劳动关系。凡因企业改制或破产等原因，致使劳动模范必须分流的，企业主管部门或人力资源社
会保障部门应优先提供就业岗位。
六、关于改善市级以上劳动模范住房条件问题。市级以上劳动模范人均住房建筑面积低于当地城镇住房保障水平的，由当地政府统筹考虑，优先安排购买经济适用住房。符合廉租住房保障条件的，可优先实行廉租住房租赁补贴、实物配租以及租金减免。深圳东部华侨城住宿攻略
七、关于机关事业单位市级劳动模范退休待遇问题。按照江苏省人事局《关于劳动模范、先进工作（生产）者享受提高退休费标准有关问题的通知》（苏人八〔1994〕15号）执行。
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