上海春秋国际旅行社(集团)有限公司党建工作撷要之五育品牌创特

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上海春秋国际旅行社(集团)有限公司党建工作撷要之五育品牌创特促发展展风采——上海春秋国际旅行社(集团)有限公司党建工作品牌集锦张家界大峡谷景点介绍
作者:曲沃露
2022年刚刚发生的车祸来源:《上海企业》 2016年第5期
    曲沃露|文
南翔老街晚上还有吗>九华山风景区电话    上海春秋国际旅行社(集团)有限公司党委(以下简称“春秋集团”)下设春秋航空党委、春秋旅游等5个党总支、29个党支部;驻外分公司党总支分管境内50家分公司及横跨大洋两岸的6家分公司党员,实现了党组织的全复盖。
    近年来,春秋集团党委紧扣传承迭代、转型变革的发展主题,努力培育“学习型、创新型、服务型”组织,广泛开展“创新、创先、创优、创效”为内容的“四创”活动,推动建设有特的党支部,进一步激发了党内活力,呈现出一派争创党建工作品牌的景象;各支部也纷纷根据自己的特点,积极主动地开展主题鲜明、形式灵活多样的活动,引导广大党员增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,进一步体现党员在员工中间的先锋模范作用,为实现春秋集团跨越发展提供有力的思想和组织保证。
    春秋旅游党总支:强化班子促发展
    春秋旅游党总支坚持“支部建在项目上,党旗飘在旅游中”的党建理念。通过几年的创新努力,不仅配齐配强了支部班子,健全规范了基础管理,在党建工作中发挥了领导核心作用;而且提高了党员队伍的整体素质,他们身先士卒,忘我工作,为公司打出好品牌、干出好业绩做出了贡献。
    一是压重担,70后80后挑大梁。春秋旅游党总支在干部选用上不论资排辈,着重培养和选拔优秀青年党员担任党、政领导职务,通过交任务,压担子,加强培育和锻炼,促进他们健康成长。目前党总支5个支部书记和春秋旅游4个主要业务部门经理(副经理)均由70后80后担任,其中80后分别占80%和75%。
    二是—肩挑,行政党建两兼顾。春秋旅游党总支不设专职党务干部,由公司常务副总经理兼任党总支书记;4个主要业务部门经理(副经理)和办公室主任兼任5个党支部书记,职务双兼,工作并举。通过互惠互补,从组织上、思想上和资源上给予党建工作提供了充分保障。
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本文发布于:2023-07-12 20:09:46,感谢您对本站的认可!

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